- Auxiliar de Pizzaiolo – Pizzaria – R$ 1.800,00 – Niterói
- Motorista de Ônibus Sênior – Garagem de Ônibus Urbano – R$ 3.420,00 – Andaraí
- Assistente Administrativo – Loja de Ferramentas – R$ 2.200,00 – Bonsucesso
- Estágio em Gastronomia ou Tecnólogo em Gastronomia – Hotel – R$ 1.200,00 – Barra da Tijuca – 3 vagas
Empresa prestadora de serviços na área de metrologia, calibração, manutenção e suporte metrológico para laboratórios, indústria e centros de pesquisa.
Cargo: Vendedor(a) B2B Hunter
Regime de Contratação: CLT – Efetivo.
Número de vagas: 1.
Descrição do Cargo / Responsabilidades:
Prospecção ativa de novos clientes.
Mapeamento e identificação de potenciais clientes.
Geração de novas oportunidades comerciais.
Contato com clientes por telefone, WhatsApp, e-mail e LinkedIn.
Identificação de decisores e influenciadores.
Levantamento das necessidades dos clientes.
Qualificação de leads e oportunidades.
Negociação e fechamento de vendas.
Acompanhamento de propostas e realização de follow-up.
Desenvolvimento e manutenção de carteira de clientes.
Pós-venda e identificação de novas oportunidades.
Alimentação e atualização de CRM.
Gestão de pipeline e acompanhamento de metas.
Realização de visitas e reuniões comerciais.
Participação em ações de networking e desenvolvimento de mercado.
Formação e experiências desejáveis:
Ensino Médio Completo.
Conhecimento em técnicas de vendas.
Experiência com prospecção ativa.
Experiência com vendas B2B.
Experiência com sistema CRM.
Negociação e fechamento de vendas.
Organização e gestão de atividades comerciais.
Forma de trabalho: presencial.
Bairro: Freguesia (Jacarepaguá).
Cidade: Rio de Janeiro
Benefícios:
– Vale-transporte
– Vale-alimentação
Auxílio-alimentação de R$ 250 por mês.
Auxílio-transporte/combustível de R$ 200 por mês.
Horário de expediente: de segunda a sexta-feira, das 08:00 às 17:40 (com 1 hora de almoço).
Salário: R$ 1.621,00 + 5% sobre as vendas individuais.
Informações Adicionais:
Hunter, com forte iniciativa comercial.
Orientação para resultados e metas.
Autonomia e disciplina.
Persistência e capacidade de realizar follow-ups.
Boa comunicação e abordagem consultiva.
Capacidade de aprender conteúdos técnicos.
Organização e capacidade de gestão de pipeline.
