Analista de DP – Rio de Janeiro

Nível: Analista
Cursos de: Administração,Contabilidade,Recursos Humanos
Escolaridade: Graduação – Administração,Contabilidade,Recursos Humanos – Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda à Sexta-feira 08h às 17h:48

Benefícios: Plano Odontológico Bradesco, Plano de Saúde Bradesco, Vale-refeição/Alimentação no cartão Flash, com mais flexibilidade pra você escolher como e onde quer utilizar, Vale transporte, PLR, Seguro de vida, Seguro de vida com auxílio funeral, ️ TotalPass., Day off no dia do aniversário, C4life (Programa de orientação pessoal), Clude (Consultas de telemedicina, telenutrição, telepsicologia e mais)

Responsabilidades da posição:

 

Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal para atuar nas rotinas de DP, garantindo a correta execução e acompanhamento dos processos relacionados à jornada do colaborador, administração de benefícios, controle de ponto e suporte às atividades financeiras relacionadas à área.

Procuramos um profissional organizado, responsável, analítico e atento aos detalhes, com capacidade para administrar prazos e lidar com diferentes demandas da rotina de Departamento Pessoal.

Responsabilidades

 

Departamento Pessoal

• Realizar e acompanhar os processos de admissão e desligamento de colaboradores;
• Acompanhar e conferir os processos relacionados à folha de pagamento;
• Realizar controle e programação de férias;
• Acompanhar os períodos de experiência, garantindo o cumprimento dos prazos;
• Controlar documentações e movimentações cadastrais dos colaboradores;
• Apoiar os processos relacionados ao 13º salário, encargos, afastamentos e demais rotinas trabalhistas;
• Manter controles, planilhas e informações de DP atualizados;
• Atuar em interface com a contabilidade/DP externo, quando necessário.

Controle de Ponto

• Realizar a gestão do ponto eletrônico por meio do sistema Secullum;
• Acompanhar marcações, atrasos, faltas, horas extras, banco de horas e demais ocorrências;
• Orientar colaboradores quanto aos ajustes e procedimentos relacionados ao ponto;
• Realizar o fechamento e conferência mensal das informações para processamento da folha.

Administração de Benefícios

Realizar inclusão, exclusão, movimentação, conferência e acompanhamento dos benefícios oferecidos pela empresa, incluindo:

• Vale-transporte – RioCard e Jaé;
• Cartão de benefícios – Flash;
• TotalPass;
• Plano de saúde;
• C4Life;
• Clude;
• Demais benefícios e parceiros disponibilizados pela empresa.

 

Contexto da Empresa

Faça parte da transformação do mercado financeiro!

Na MOBI FIDC, acreditamos que tecnologia, inteligência e pessoas fazem a diferença na construção de soluções financeiras seguras e inovadoras.

Requisitos obrigatórios para a posição:

·Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;

·Experiência anterior com rotinas de Departamento Pessoal;

·Conhecimento em folha de pagamento, férias, admissões, desligamentos e controle de ponto;

·Conhecimento da legislação trabalhista aplicada às rotinas de DP;

·Conhecimento intermediário em Excel;

• ·Facilidade com sistemas e controles administrativos.

Sobre a empresa:

MOBI FIDC é um Fundo de Investimentos de Direitos Créditorios inovador que transforma o mercado financeiro com soluções digitais avançadas

Na Mobi FIDC, valorizamos inovação, agilidade e excelência e oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo, com foco no crescimento profissional e na entrega de valor ao cliente

Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está redefinindo o futuro do crédito e da checagem de risco!

Na MOBI FIDC, acreditamos que tecnologia, inteligência e pessoas fazem a diferença na construção de soluções financeiras seguras e inovadoras.