Executivo Comercial – serviços de consultoria de RH – Rio de Janeiro

Nível: Consultor
Cursos de: administração,comercial,marketing,recursos humanos
Escolaridade: Graduação – administração,comercial,marketing,recursos humanos – Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: 2ªf a 6ªf, das 09 às 18 horas.

Benefícios: Comissão, Plano de Saúde, Plano Odontológico , Seguro de Vida, Vale-refeição de R$ 29,07, Vale transporte

Responsabilidades da posição:

Buscamos um Executivo Comercial para liderar a expansão de nossos serviços de consultoria em Recursos Humanos. O profissional atuará na prospecção de novos clientes, negociação de contratos e manutenção de relacionamentos estratégicos, contribuindo diretamente para o crescimento da receita e da reputação da empresa no mercado.

Responsabilidades

  • Desenvolver e executar estratégias de vendas voltadas a empresas de médio e grande porte
  • Gerenciar o ciclo completo de vendas, desde a qualificação de leads até o fechamento de contratos
  • Manter relacionamento próximo com clientes, identificando oportunidades de upsell e cross‑sell
  • Colaborar com equipes de consultoria para alinhar propostas às necessidades dos clientes
  • Monitorar métricas de desempenho comercial e apresentar relatórios mensais

Requisitos obrigatórios para a posição:

  • Formação superior em Administração, Marketing, Psicologia ou áreas correlatas
  • Experiência comprovada em vendas B2B, especialmente em serviços de consultoria ou tecnologia
  • Habilidade em negociação e fechamento de contratos de alto valor
  • Capacidade de construir e manter relacionamentos de confiança com decisores corporativos
  • Domínio de ferramentas de CRM e Microsoft Office

Entregas e resultados esperados para a posição:

  • Aumento de 20% na taxa de conversão de leads qualificados em contratos fechados
  • Expansão da carteira de clientes em 15% anual com foco em empresas de médio porte
  • Melhoria de 10% no índice de satisfação dos clientes por meio de acompanhamento pós‑implementação
  • Contribuição para o crescimento da receita anual em R$ 2 milhões por meio de upsell e cross‑sell

Sobre a empresa: Somos a RH10 – Apaixonados por Pessoas e Resultados.

RH10 é uma consultoria especializada em Recursos Humanos para o Mercado Corporativo.

Desde 2002 +30.000 Postos preenchidos +500 Clientes satisfeitos.

Situada no Centro do Rio de Janeiro, com atuação em todo o Brasil através do uso de ferramentas e sistemas digitais e atendimento humanizado.

Nossas soluções atendem necessidades estratégicas e operacionais em gestão e aquisição de talentos, em grandes volumes ou processos singularizados:

RECRUTAMENTO e SELEÇÃO – técnicos, operacionais, lideranças e especialistas

PcD (PESSOAS COM DEFICIÊNCIA) – ReS especializado e Programas Integrados de Inclusão

AVALIAÇÕES PSICOLÓGICAS E COMPORTAMENTAIS

EXTRAS FLEX – pessoal eventual, necessidades urgentes ou descontínuas

TEMPORÁRIOS MENSALISTAS (conf. Lei nº 6.019/74) – grande volume ou pontual

TERCEIRIZAÇÃO DE PESSOAL

ESTÁGIO/AGENTE DE INTEGRAÇÃO (conf. Lei nº 11.788/2008)

JOVEM APRENDIZ/AGENTE DE INTEGRAÇÃO – ReS e parcerias com entidades qualificadoras do Programa Jovem Aprendiz (conf. Lei nº 10.097/2000).

PROJETOS ESPECIAIS – Cargos e Salários, Gestão por competências, Relações interpessoais, Administração de Conflitos, Desenvolvimento de Equipe e outros.