Assistente Administrativo – Condomínio Residencial – R$ 2.158,74 – Tijuca

Condomínio residencial

Cargo: Assistente Administrativo

Regime de Contratação: CLT – Efetivo

Número de Vagas: 1

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Atendimento a moradores e visitantes;
Apoio à administração condominial;
Organização de documentos, arquivos e correspondências;
Elaboração de relatórios e controles administrativos;
Atendimento telefônico e suporte às demandas do condomínio.

Formação e experiências desejáveis:

Ensino médio completo;
Experiência com rotinas administrativas, preferencialmente em condomínios;
Conhecimento em atendimento a moradores, fornecedores e prestadores de serviços;
Organização de documentos, arquivos e controles administrativos;
Conhecimento em informática e Pacote Office;
Boa comunicação, proatividade e responsabilidade.

Forma de Trabalho: Presencial

Bairro: Tijuca

Cidade: Rio de Janeiro

Benefícios:

– Vale-transporte

Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 08:00 às 17:00 e sábado das 08:00 às 12:00 (com 01:00 de almoço)

Salário: R$ 2.158,74

Informações Adicionais:

Comunicação clara e cordial: capacidade de se comunicar com moradores, síndicos, fornecedores e colegas de trabalho com educação e profissionalismo.
Organização: habilidade para organizar documentos, correspondências, arquivos e demandas administrativas.
Proatividade: iniciativa para identificar necessidades e buscar soluções sem depender de orientação constante.
Responsabilidade e comprometimento: cumprir horários, prazos e procedimentos estabelecidos pelo condomínio.
Discrição e confidencialidade: manter sigilo sobre informações de moradores, funcionários e da administração condominial.
Equilíbrio emocional: saber lidar com reclamações, conflitos e situações de pressão com calma e profissionalismo.
Relacionamento interpessoal: facilidade para trabalhar em equipe e manter um ambiente respeitoso.
Atenção aos detalhes: cuidado no preenchimento de documentos, elaboração de relatórios e atualização de controles.
Flexibilidade e adaptabilidade: capacidade de lidar com mudanças de prioridades e demandas do cotidiano condominial.
Ética profissional: agir com imparcialidade, respeito e transparência no atendimento.