Veja também:
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Vagas em destaque: Administração * Administrativo * Assistente * Assistente de RH * Atendimento * Auxiliar * CLT * Departamento pessoal * Marketing * Qualidade * Recursos Humanos * RH * Rio de Janeiro * saúde * Suporte
Tipo de Contratação: CLT
Assistente de RH atua no suporte às rotinas operacionais do setor de Recursos Humanos, contribuindo para a organização dos processos de Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção, benefícios, controle de ponto e atendimento aos colaboradores. Apoia a execução das atividades do dia a dia, garantindo organização, cumprimento de prazos e qualidade das informações.
- Realizar triagem e organização de currículos, mantendo o banco de talentos atualizado;
- Realizar contato com candidatos, agendamento e confirmação de entrevistas;
- Apoiar as etapas operacionais dos processos de Recrutamento e Seleção;
- Realizar o atendimento e suporte aos candidatos durante o processo seletivo;
- Realizar o processo de admissão, realizando a conferência e organização da documentação dos novos colaboradores;
- Apoiar a integração de novos colaboradores, fornecendo orientações iniciais sobre a empresa, normas e procedimentos internos;
- Organizar, atualizar e arquivar documentos e registros dos colaboradores, físicos e digitais;
- Apoiar as rotinas de Departamento Pessoal e demais controles administrativos;
- Realizar lançamentos, conferências e acompanhamento do controle de ponto, identificando inconsistências e direcionando os ajustes necessários;
- Apoiar o controle e a administração de benefícios, como vale-transporte, vale-refeição/alimentação, plano de saúde e demais benefícios oferecidos pela empresa;
- Realizar atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas às rotinas de RH e encaminhar demandas específicas ao responsável pelo processo;
- Auxiliar na elaboração e atualização de planilhas, controles, relatórios e indicadores de RH;
- Apoiar o acompanhamento de afastamentos, férias, contratos e demais controles relacionados à jornada e ao quadro de colaboradores;
- Manter atualizados os cadastros e sistemas utilizados pelo setor de RH;
- Apoiar ações internas de comunicação, integração, endomarketing, treinamentos e demais iniciativas voltadas aos colaboradores;
- Contribuir para a organização de documentos e informações necessárias ao cumprimento dos procedimentos internos e da legislação trabalhista;
- Manter sigilo e confidencialidade sobre informações pessoais e profissionais dos colaboradores.
Salário: R$2000
Cidade: Rio de Janeiro
