Sales Development Representative – Holding do Ramo do Franchising – Pretensão Salarial – Barra da Tijuca

Holding do Ramo do Franchising

Cargo: Sales Development Representative

Regime de Contratação: CLT – Efetivo.

Número de vagas: 1.

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Atuar na qualificação, triagem e nutrição de leads gerados no RD Station CRM.
Conduzir o primeiro contato e mapear o perfil do investidor com base em critérios financeiros e estratégicos.
Agendar reuniões qualificadas e realizar o handoff eficiente para os Closers de Expansão.
Garantir rigor na gestão do funil, mantendo o histórico e os dados de atividades sempre atualizados.
Acompanhar KPIs de conversão, volume de contatos e velocidade do pipeline.

Formação e experiências desejáveis:

Requisitos Obrigatórios (Hard Skills):
Domínio prático e avançado do RD Station CRM: experiência sólida em gestão de funil, acompanhamento de tarefas e histórico de interações.
Experiência prévia: atuação com vendas B2B, produtos High Ticket ou expansão de redes de franquias.
Metodologias de vendas: familiaridade com técnicas de qualificação, como SPIN Selling ou BANT.
Visão de Franchising: noções fundamentais do ecossistema de franquias (conceitos como DRE, Payback, OPEX e perfil de investidores).

Forma de trabalho: presencial.

Bairro: Barra da Tijuca.

Cidade: Rio de Janeiro.

Benefícios:

– Vale-transporte
– Vale-refeição
Bolsa de Estudos de Inglês e Espanhol após 1 ano de empresa.

Horário de expediente: de segunda a sexta-feira, das 09:00 às 18:00 (com 1 hora de almoço).

Salário: enviar pretensão salarial.

Informações Adicionais:

Competências Comportamentais (Soft Skills)
Resiliência e disciplina: alta tolerância a objeções e rigorosa organização de rotina para cumprimento de metas de volume.
Comunicação Estratégica: excelente escuta ativa, clareza e poder de persuasão na condução dos contatos iniciais.
Foco em Resultados: orientação para o atingimento de metas e melhoria contínua de indicadores.