Recepcionista – Delegacia – R$ 1.837,87 – Itaperuna – 5 vagas

Na recepção da delegacia

Cargo: Recepcionista – Recepção, Apoio Administrativo.

Regime de Contratação: CLT – Efetivo.

Número de vagas: 5.

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

São tarefas mínimas do recepcionista, devendo a CONTRATADA executar todas.
As demais atividades que forem necessárias:
No Posto de Trabalho serão realizados os seguintes tipos de serviços:
Controlar a entrada e saída do público externo durante o expediente de trabalho;
Prestar informações ao público sobre a localização das unidades administrativas e
Demais dependências da Unidade;
Encaminhar o público aos setores competentes, após consulta e autorização de servidor.
Responsável:
Impedir o ingresso de vendedores ambulantes e assemelhados às instalações, sem que
Estes estejam previamente autorizados;
Manter-se atualizado sobre novas rotinas ou quaisquer outras alterações nos
Procedimentos de acesso às dependências da Unidade;
Agir com discrição em relação ao sigilo de dados e rotinas pessoais;
Atender com urbanidade aos que se dirigirem à Unidade,
Não reproduzir, divulgar ou utilizar em benefício próprio ou de terceiros quaisquer
Informações de que tenha tomado ciência em razão da execução dos serviços.
O rol de tarefas listado é apenas exemplificativo, podendo ser executadas outras.
Atividades não constantes nele, compatíveis com a atividade do cargo e com a necessidade de cada local.
Onde serão executados os serviços.

Formação e experiências desejáveis:

Função de Recepcionista
Ensino médio completo ou equivalente;
Conhecimento de informática (Windows, Word, Excel e Outlook);
Curso de atendimento ao público, com carga horária mínima de 40 (quarenta) horas/aula, comprovado;
Experiência profissional de, no mínimo, 06 (seis) meses de trabalho com atendimento ao público comprovado;
Ter aptidão física e mental para o exercício de suas atribuições.

Forma de trabalho: presencial.

Bairro: Centro.

Cidade: Itaperuna.

Benefícios:

– Vale-transporte
– Vale-alimentação

Horário de expediente: escala 12×36, de 08:00 às 20:00h.

Salário: R$ 1.837,87.

Informações Adicionais:

Ser pontual e permanecer no posto de trabalho determinado, ausentando-se apenas
Quando substituído(a) por outro(a) profissional ou quando autorizado(a) pela chefia ou pelo supervisor;
Apresentar-se devidamente identificado(a) por crachá e uniformizado(a);
Cumprir as normas de segurança para acesso às dependências da SEPOL;
Comunicar à autoridade competente qualquer irregularidade verificada;
Observar normas de comportamento profissional e técnicas de atendimento ao público;
Cumprir as normas internas do Órgão;
Entrar em áreas reservadas somente quando devidamente autorizado;
Zelar pela preservação do patrimônio da CONTRATANTE sob sua responsabilidade;
Mantendo a higiene, a organização e a aparência do local de trabalho, solicitando a devida manutenção,
Quando necessário;
Assumir o posto com todos os acessórios necessários para o bom desempenho do
Trabalho;
Receber / passar o serviço ao assumir / deixar o posto, relatando todas as situações encontradas, bem como as ordens e orientações recebidas;
Guardar sigilo de assuntos dos quais venha a ter conhecimento em virtude do serviço;
Buscar orientação com o preposto ou supervisor, em caso de dificuldades no desempenho.
Das atividades, repassando-lhe o problema;
Ocorrendo desaparecimento de material, comunicar o fato imediatamente ao supervisor;
Lavrando posteriormente a ocorrência por escrito;
Promover o recolhimento de objetos e/ou valores encontrados nas dependências da
Contratante, providenciando imediata remessa à fiscalização ou ao supervisor, com o devido registro;
Evitar tratar de assuntos particulares ou que não tenham afinidade com o serviço.
Desempenhado, durante o horário de trabalho, a fim de evitar o comprometimento e interrupções.
Desnecessárias no atendimento;
Evitar confrontos com servidores, outros prestadores de serviço e visitantes da
Contratante:
Tratar a todos com urbanidade.