Guardião de Piscina – Hotel – Pretensão Salarial – Copacabana – 2 vagas

Somos uma empresa especializada em terceirização de serviços, atuando com foco em qualidade, eficiência e atendimento humanizado.
Prestamos soluções completas para condomínios, hotéis, indústrias e empreendimentos comerciais, sempre comprometidos com a segurança, organização e o bom funcionamento das operações diárias.
Nosso diferencial está na seleção criteriosa de profissionais, no acompanhamento constante das equipes e na entrega de resultados que refletem profissionalismo e responsabilidade.
Valorizamos a transparência, o respeito e a parceria com nossos clientes, oferecendo mão de obra treinada e preparada para garantir um ambiente seguro, limpo e bem atendido.
Com uma gestão próxima e eficiente, buscamos superar expectativas e proporcionar tranquilidade aos nossos contratantes, assumindo cada projeto com dedicação e excelência.

Cargo: Guardião de Piscina

Regime de Contratação: CLT – Efetivo

Número de Vagas: 2

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Prestar atenção constante aos hóspedes, garantindo segurança, bem-estar e orientação no uso da piscina.
Auxiliar na limpeza e organização da área da piscina, mantendo o espaço sempre agradável e seguro.
Apoiar na manutenção básica da piscina, como verificação de equipamentos e condições da água (rotinas simples).
Comunicar qualquer irregularidade à supervisão.

Formação e experiências desejáveis:

Experiência como guardião de piscina.
Certificado de conclusão do curso de guardião.
Atenção, disciplina e cordialidade no atendimento aos hóspedes.
Capacidade de trabalho em equipe e postura profissional.

Forma de Trabalho: Presencial

Bairro: Copacabana

Cidade: Rio de Janeiro

Benefícios:

– Vale Transporte
– Vale Refeição
– Cesta Básica

Horário de Expediente: terça a domingo, 13h as 18h

Salário: Enviar pretensão salarial

Informações Adicionais:

Proatividade – agir antes da demanda, antecipando necessidades da área da piscina e dos hóspedes.
Atenção e vigilância constante – manter foco total no ambiente, garantindo segurança e cumprimento das normas.
Disciplina quanto ao uso de celular – não utilizar aparelho pessoal durante o horário de trabalho, exceto em situações autorizadas.
Educação e cordialidade – tratar todos os hóspedes com respeito, simpatia e postura profissional.
Responsabilidade – cumprir horários, regras e rotinas operacionais sem necessidade de supervisão constante.
Boa comunicação – saber orientar hóspedes de forma clara e gentil.
Postura profissional – manter apresentação pessoal adequada e conduta alinhada ao ambiente do hotel.
Trabalho em equipe – colaborar com colegas, manutenção e limpeza quando necessário.
Organização – manter área da piscina sempre arrumada, segura e pronta para uso.
Compromisso com a segurança – seguir normas de prevenção de acidentes e zelar pelo bem-estar dos usuários.