Consultor de Gestão – Cursos Profissionalizantes – Pretensão Salarial – Barra da Tijuca

Marca consolidada no mercado de cursos livres profissionalizantes na área da gastronomia.

Cargo: Consultor de Gestão

Regime de Contratação: CLT – Efetivo

Número de Vagas: 1

Descrição do Cargo / Responsabilidades:

Avaliar se os padrões e processos definidos pela franqueadora estão sendo aplicados; Auxiliar o franqueado a entender os indicadores e seu impacto na gestão da franquia, apoiando no processo de tomada de decisão, seja ela preventiva e/ou corretiva.
Apoiar no cumprimento das estratégias traçadas, pela franqueadora;
Monitorar os indicadores de desempenho das franquias (KPIs), referente as áreas técnicas e financeiras.
Auditoria /inaugurações
Qualificações/requisitos

Informações adicionais: disponibilidade para viajar.

Formação e Experiências Requeridas:

Ensino Superior em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Economia, Processos Gerenciais e Engenharia. Desejável experiência em consultoria. Domínio em rotinas financeiras; habilidade com apresentações em PowerPoint e outras ferramentas gráficas; habilidade com ferramentas de modelo de dados: Excel (avançado) e Power BI; Vivência no segmento de franquias será diferencial; disponibilidade de mudança.

Bairro: Barra da Tijuca

Cidade: Rio de Janeiro

Benefícios:

– Vale Transporte
– Vale Alimentação
– Convênio Médico
– PLR ou Bonificações

Horário de Expediente: De segunda a sexta-feira das 09:00 às 18:48 (com 1h de almoço)

Salário: Enviar pretensão salarial

Informações Adicionais:

Habilidades de comunicação com diversos públicos; Senso crítico, propor processos mais eficazes e eficientes, assim como identificar novas oportunidades, com foco na melhoria contínua;
Senso de urgência, dinâmico e proativo; Rápido aprendizado, capacidade de assimilar, aprender processos e temas complexos em um ambiente de trabalho dinâmico;
Habilidades analíticas e de resolução de problemas, atenção aos detalhes; capacidade de gerenciar assuntos e informações complexas, propondo discussões construtivas sobre temas específicos; capacidade de manter o foco e trabalhar de forma eficiente sob pressão; vontade de crescer com a companhia e aceitar desafios.